“WHY YOU”を伝えて企業と候補者の価値観がフィットする出会いを【きっかけはYOUTRUST】テテマーチ人事・下村佳世さん | YOUTRUST JOURNAL
企業と個人、双方にとって良い採用を実現するためには、お互いの価値観や志向が一致していることが大切です。テテマーチ株式会社ではこれまでもその点を最も重視して、スカウトメッセージ送付からカジュアル面談、選考に至るまで丁寧に行ってきました。そんな中SaaSサービス事業の採用においては、主力のSNSマーケティング事業に比べて母集団への認知が高くなく、苦労した経験もあったそうです。今回、キャリアSNS「YO...
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